.
قال عضو بالحكومة الألمانية لمجلة Wirtschaftswoche الاقتصادية يوم الجمعة إن الحكومة الألمانية الجديدة تريد جلب 400 ألف عامل من الخارج للحد من نقص العمالة في القطاعات الرئيسية .
تحقيقا لهذه الغاية ، تريد الأحزاب الحاكمة إدخال نظام النقاط ورفع الحد الأدنى للأجور.
وفقا لكريستيان دور ، زعيم الحزب الليبرالي FDP ، فإن النقص في الموظفين أصبح كبيرا لدرجة أنه “يبطئ بشكل كبير الاقتصاد”.
وقال يوم الجمعة “لا يمكننا السيطرة على هذه المشكلة إلا بسياسة هجرة حديثة حتى نصل إلى هدف 400 ألف عامل أجنبي في أسرع وقت ممكن”.
كما يتوقع معهد الاقتصاد الألماني الخاص ، وهو مركز أبحاث خاص ، أن يقل عدد الموظفين بمقدار 300 ألف موظف في العام المقبل.
بالإضافة إلى ذلك ، سيتقاعد عدد أكبر من المتخرجين ، ومن المتوقع أن يتوسع هذا النقص إلى 650.000 بحلول عام 2029.
وافقت الأحزاب الثلاثة الحاكمة – الحزب الاشتراكي الديمقراطي الاجتماعي ، والحزب الليبرالي FDP والحزب البيئي Die Grünen – على رفع الحد الأدنى للأجور إلى 12 يورو في الساعة وإدخال نوع من نظام النقاط ، كما هو الحال في كندا ونيوزيلندا. في تلك البلدان تحتاج إلى بعض المهارات للحصول على تأشيرة عمل.
في السنوات الأخيرة ، كان معدل المواليد في ألمانيا منخفضًا وهجرة قليلة نسبيًا ، والتي أصبحت تدريجياً مشكلة لنظام المعاشات التقاعدية.
هناك عدد أقل وأقل من الموظفين الذين يتعين عليهم دفع المزيد والمزيد من المتقاعدين الذين يعيشون أيضًا لفترة أطول ، هذا يؤدي إلى توترات في البلاد.
